Yemek Tarifleri Haber Yazar
Rize
Kapalı
weather
7°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
Rize Haber Genel CHP Rize, Çaykur mevsimlik işçilerin kadro sorununu gündeme getirdi.

CHP Rize, Çaykur mevsimlik işçilerin kadro sorununu gündeme getirdi.

Cumhuriyet Halk Partisi Rize İl Başkanlığı, Çaykur bünyesinde çalışan mevsimlik işçilerin kadro sorununa ilişkin dikkat çeken bir basın açıklaması yaptı.

Okunma Süresi: 2 dk

CHP İl Başkanı Saltuk Deniz Çay İşletmeleri (ÇAYKUR) önünde yaptığı basın açıklamasında, mevcut uygulamaları eleştirilirken, çözüm için kapsamlı öneriler sunuldu.

Çaykur’da yaklaşık 11 bin 300 mevsimlik işçinin çalıştığı hatırlatan Başkan Deniz; bu sayının kamu istihdamı içindeki oranının oldukça düşük olduğu vurgulandı. Buna rağmen yıllardır kadro sorununun çözülemediğine dikkat çekilen Deniz, “Bu mesele çözülemeyecek büyüklükte değildir. Verilen sözler tutulmalı, aksi halde CHP iktidarında bu sorun kesin olarak çözülecektir” ifadelerine yer verildi.

CHP Rize İl Başkanı Deniz; sosyal devlet anlayışı gereği vatandaşların sürekli ve güvenceli iş hakkına sahip olması gerektiğini belirterek, mevsimlik işçilik uygulamasının uzun yıllar sürmesinin “işin doğasına aykırı” olduğunu savundu. Açıklamasında, bazı çalışanların 6 yıldan 20 yıla kadar geçici statüde çalıştırıldığına dikkat çekilerek, en az 36 ay çalışanların kadroya geçirilmesi gerektiği ifade etti.

2022 yılında sözleşmeli personellere kadro verilmesine rağmen Çaykur işçilerinin kapsam dışında bırakıldığını hatırlatan Deniz; "bunun büyük bir haksızlık olduğu kaydetti. Deniz; mevsimlik işçilerin yılın yalnızca belirli dönemlerinde çalışabildiği, kalan sürede sigortalı iş bulmakta zorlandığı ve işsizlik sigortasından da yararlanamadığına dikkat çekti.

Açıklamasında, Resmi Gazete’de yayımlanan düzenlemeyle 150 geçici işçiye kadro verilmesinin ise sorunu çözmekten uzak olduğu belirtilerek, getirilen 40 yaş sınırı ve KPSS şartı eleştirildi.

CHP Rize İl Başkanı Deniz, "yaş sınırının kaldırılması, daha önce KPSS ile işe girenlerden yeniden KPSS şartı aranmaması, üç yıl ve üzeri çalışanların kadroya geçirilmesi" dedi.

Deniz ayrıca, Çaykur’un yönetim süreçlerinde siyasi müdahale iddialarına da değinilerek, kurumun kendi yöneticileri tarafından bağımsız şekilde yönetilmesi gerektiği savundu.

Çaykur’un banka borçları ve faiz yükünün azaltılması halinde hem işçi istihdamının artırılabileceği hem de kurumun mali yapısının güçlendirilebileceği ifade eden Deniz, yaş çay alım fiyatının en az 40 TL olması, desteklemelerin yeniden başlatılması ve taban fiyat uygulamasını güvence altına alacak bir “Çay Kanunu” çıkarılması istedi.

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *